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Flottmeyer · Steghaus + Partner mbB Essen

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Acht Partner – acht Köpfe – eine Philosophie

Als Partner der Kanzlei wissen wir, dass unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Gut sind. Ohne engagierte, zufriedene Mitarbeiter wäre es uns nicht möglich, unseren Mandanten die umfangreiche Betreuung zu bieten, wie wir es tun. Deshalb sind uns eine offene Kommunikation untereinander und ein freundlicher Umgang miteinander sehr wichtig. Gemeinsam erarbeiten wir die bestmöglichen Lösungen für alle unsere Mandanten und sichern so die Zukunft unserer Kanzlei. Dabei stehen die Türen aller Partner jederzeit für Anregungen, Fragen und Anliegen unserer Mitarbeiter offen.

Gemeinsam gestalten wir unsere erfolgreiche Zukunft!

Das bieten wir dir!

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Betriebliche Altersvorsorge

Digitalisierung

Digitale Abläufe

31

Eigenverantwortliches Arbeiten

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Flache Hierarchien

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“Acht Partner – acht Köpfe – eine Philosophie Als Partner der Kanzlei wissen wir, dass unsere Mitarbeiter unser wichtigstes Gut sind. Ohne engagierte, zufriedene Mitarbeiter wäre es uns nicht möglich, unseren Mandanten die umfangreiche Betreuung zu bieten, wie wir es tun. Deshalb sind uns eine offene Kommunikation untereinander und ein freundlicher Umgang miteinander sehr wichtig. Gemeinsam erarbeiten wir die bestmöglichen Lösungen für alle unsere Mandanten und sichern so die Zukunft unserer Kanzlei. Dabei stehen die Türen aller Partner jederzeit für Anregungen, Fragen und Anliegen unserer Mitarbeiter offen. Gemeinsam gestalten wir unsere erfolgreiche Zukunft!”

Fabian Steghaus

(Keine Bewerbung, kein Lebenslauf, nur ein nettes Gespräch)

Einblicke in die Kanzlei

Das erwartet dich bei uns

In unserer Kanzlei ist jeder neue Mitarbeiter herzlich willkommen. Dabei spielt es keine Rolle, ob du ein alter Steuerhase oder ein Steuerküken bist. Du wirst umfangreich in unsere Arbeitsweise eingearbeitet und profitierst von unserem hohen Digitalisierungsgrad. Dein neuer Arbeitsplatz befindet sich in modernen, klimatisierten Räumlichkeiten, die keinen Wunsch offenlassen. Auf dich warten spannende Tätigkeiten und ein breites Spektrum unterschiedlichster Mandanten. Dein Team und deine Chefs legen viel Wert auf Kommunikation und auf Gemeinschaft. Gemeinsam gehen wir mit viel Freude an die Arbeit und sind zusammen erfolgreich.
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Betriebliche Altersvorsorge

Digitalisierung

Digitale Abläufe

31

Eigenverantwortliches Arbeiten

25

Flache Hierarchien

22

Flexible Arbeitszeiten

Foerderung deiner fachlichen Weiterbildung

Förderung deiner Weiterbildung

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Förderung deiner persönlichen Weiterbildung

Homeoffice

Home-Office-Möglichkeit

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Kaffee/Tee

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Teamevents

Offene Stellen

Zur Verstärkung des Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt:

Passende Stelle nicht verfügbar?

Hast du noch weitere Fragen?

  • Wie steht mein Arbeitsplatz aus?

    In einem Wort: digital. Du arbeitest mit den DATEV-Systemen DMS, UnternehmenOnline und EOcomfort. Vor Ort erwarten dich moderne Büroräumlichkeiten und ein gut ausgestatteter Arbeitsplatz mit zwei großen Bildschirmen.
  • Gibt es die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten?

    Ja, die gibt es. Jedoch möchten wir dich hin und wieder auch persönlich in der Kanzlei antreffen.
  • Mir ist sehr an Weiterbildung gelegen. Wie werde ich dabei unterstützt?

    Wir unterstützen dich bei der Vorbereitung auf deine Prüfungen oder Examen. Dazu stellen wir dich beispielsweise frei, damit du genügend Zeit zum Lernen findest. Nach Absprache unterstützen wir dich auch finanziell bei deinem Vorhaben.
  • Kann ich Berufs- und Privatleben künftig gut miteinander vereinen?

    Auf jeden Fall! Wenn private Dinge anstehen, erhältst du genügend Freiraum, um dich diesen zu widmen.
  • Wie geht ihr mit Überstunden um?

    Sollten Überstunden anfallen, kannst du diese abfeiern, auszahlen lassen oder für eine eventuelle Weiterbildung ansparen.
  • Was wird von mir erwartet?

    Wir erwarten von dir ein gutes Maß an Fachwissen, Einsatz und die Bereitschaft, selbstständig zu arbeiten.

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(Keine Bewerbung, kein Lebenslauf, nur ein nettes Gespräch)

Hier findest du uns

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